Versteh Mich Bitte: Charakter-Und Temperament-Typen (German Edition)

I've used Please Understand Me (in English) for years in team-building sessions ...I had a mixed group of German and English speakers , and the German participants were as (favorably) impressed with what we did with personality types as the English ...

This book is a german translation of Kiersey & Bates "Please understand me" (1st version - there is now a please understand me II in English). The book is a very good introduction to Myers Briggs type which is based on Jungian personality theory. The book contains the Kiersey type test which is a simple and cheap way to establish your Myers Briggs type (tests often cost £200 by a qualified psychologist) There is an interpetation by Kiersey & Bates of each of the sixteen types. Which is generally the same as the original Myers Briggs explanations but with a personal angle developed from Kiersey's research. Then there are detailed explanations of the difference which type makes to parenting, career etc which are Kiersey's own interpretations and can be very helpful. Kiersey's 2nd edition mentioned above which is not available in German takes these theories much further and is different in emphasis, so you could regard this first edition as out of date. However as an introduction to the subject for those whose first language is German or who have limited English vocabulary, it is very good. It is particularly helpful to have the test in German as the answers depend on some vocabulary subleties which may not be easy to understand in English for those whose first language is German.

Zwischen Cg Jung und Bristol-Myers hat Keirsey in Jahrzehnte-langer empirischer Arbeit einen Fragenkatalog entwickelt, der es in sich hat. Scheinbar einfache Fragen führen zu einem verblüffenden Ergebnis: die beste Charakterkunde, die mir untergekommen ist. Man lernt viel über sich und andere. Dieses Buch gibt einem zu Denken in einem sehr positiven Sinn. Bitte nicht vom äußeren Erscheinungsbild oder dem etwas doof klingenden Titel abhalten lassen.

Ich persönlich mochte Persönlichkeitstest noch nie, weil diese mir immer zu schwammig waren und zu ungenau. Die meisten Tests waren so ausgelegt, dass sie möglichst viele Menschen in eine Kategorie sammeln konnte.Dagegen ist dieses Buch eine Wucht!!!! Mit Abstand das beste Verfahren, das ich bisher kenne. Man erfährt über sich selbst viele Dinge, die man selbst noch nie in Worte fassen oder gar beschreiben konnte.Es ist hilfreich für alle, die mit Menschen zu tun haben. Als Teamleiter sowieso!Außer dem guten Test sind noch folgende Themen im Buch enthalten:- Die vier Temperamente(Umriss, der einzelnen Typen)- Partnerwahl und Temperament(Wie bestimmte Typen drauf sind, was sie wichtig finden, ob sie eher sparsam oder ausgiebig leben, risikofreudig sind usw.)- Kinder und Temperament(welche Kinder man wie erkennt, was jeder einzelne Kindertyp an Unterstützung und Lob braucht, wie jeder einzelne Typ lernt und die Schule findet usw.)- Führung und Temperament(Welcher Typ wie leitet, welche Arten und Methoden er hat, welcher Typ wie Anerkennung braucht und selbst welche ausspricht, welche Lehrertypen wie unterrichten und was im Unterricht wichtig finden usw.)Auf dem Buchrücken des Buches steht folgendes:FINDEN SIE IHREN STILBeginnen Sie mit dem Ausfüllen des Fragebogens auf Seite 6.Verschaffen Sie sich dann ein eigenes Bild (S. 221-273).Vielleicht werden Sie auch Spaß daran haben, mit Ihrer Frau,den Kindern oder Freunden über Ihre Unterschiede sprechen.Die Autoren sind Ausbilder von Therapeuten und Diagnostikern für Verhaltensstörungen an der California State University (Fullerton Campus). Unzufrieden mit der Maturitätstheorie eines Freud, Maslow, Erickson, Sheehey, Levinson und anderer, bestehen sie darauf, dass nicht jeder die gleichen Wachstumsphasen zur Reife durchläuft. "Man kann eine oder zwei Identitätskrisen haben - aber ich will keine, habe keine und kann keine haben. Der Grund hierfür ist nicht, dass ich in meiner Entwicklung zurückgeblieben oder in einem unreifen Stadium, einer Übergangsphase oder einer bestimmten Zeit meines Lebens stehen geblieben bin. Für mich ticken die Uhren anders."Professor Keirsey ist seit langen Jahren klinischer Psychologe und gehört der Schule der Gestaltspsychologie an. Nachdem er 10 Jahre lang Hunderte von Problemen in Zusammenhang mit Erziehung, Elternschaft, Ehe und Unternehmensführung behandelt hat, fordert Dr. Keirsey jetzt den Leser zur "ABKEHR VOM PYGMALION-PROJEKT" auf, jenem nie endenden, vergeblichen Versuch, den Anderen in eine getreue Kopie des eigenen Ichs umzuformen. "Es ist ganz richtig," meint er, "einen völlig gegensätzlichen Partner zu heiraten und Kinder zu zeugen, die aus ganz anderem Holz geschnitzt sind: dagegen ist es keinesfalls richtig, Ehe und Elternschaft als Freibrief aufzufassen, der es gestattet, den Ehepartner und die Kinder nach dem Muster des eigenen Ichs ZU MODELLIEREN. LEGEN SIE IHREN MEISSEL HIN! LASSEN SIE ES GUT SEIN: FREUEN SIE SICH DARÜBER!"

Empfehlenswert für alle, die sich für zwischenmenschliche Beziehungen interessieren und die verschiedenen Typen, Charakter und die Persönlichkeit der anderen verstehen wollen.

Passt! Bin sehr zufrieden.

Myers Briggs Typen Profile leicht(er) gemacht.In einem Test kann der Leser seinen eigenen Typen erfahren,Danach wird anschaulich der Typ erklärt.Und last, not least, gibt es auch noch Beziehungstipps für den Partner.Seit Jahren ein Pfeiler meiner Arbeit (und daheim hilfts auch ;)